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조사결과 '바라는 기간과 요일에 일을 하기 위해서' 파트타임알바를 선호한다는 답변이 복수선택 응답률 66.4%로 가장 높았다. 이어 '학교나 학원, 직장 등 본업과 병행하기 위해서' 파트타임아르바이트생를 선호한다는 답변도 59.9%로 절반이상으로 많았다.

39살 남성 한00씨(가명)은 초등학교를 졸업하고 편의점 알바와 택배 배달 등을 하면서 비용을 벌었다. 그러다 26살 때 활동지원사 자격을 취득했고 뇌병변과 정신장애를 지닌 장애인 활동지원사로 일했다. 그러나 COVID-19가 들이닥치면서 ‘감염 위험을 이유로 일자리를 잃게 됐다.

지난 2014년 20대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 분포는 58.1%에 그쳤으나, 지난해에는 68.3%로 불었고, 올해 상반기에는 70.7%에 달했다. 20대 이상의 알바 구직자 중 여성의 비율도 지난2011년에는 70.7%였으나 지난해(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.2%로 가장 높았다.

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지난 2019년 30대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율은 58.8%에 그쳤으나, 전년에는 68.5%로 늘어났고, 이번년도 상반기에는 70.7%에 달했다. 50대 이상의 알바 구직자 중 남성의 비율도 지난2018년에는 70.9%였으나 작년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.1%로 가장 높았다.

저녁 알바의 종류를 살펴보면 편의점(21.5%), 호프집 등 서빙(16.8%), 물류센터(12.5%), 생산직 알바(8.9%), PC방(7.3%)이 상위 3위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.5%), 일반 매장케어 및 판매(5.4%), 커피 전공점(3.8%), 마트·유통점(2.4%), 사무직(1.7%) 등 순이었다.

가장 큰 이유는 COVID-19 파트타임화로 5년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 당장 인건비라도 감소시키기 위해 안간힘을 쓰고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~9시간 정도만 근무할 알바생을 채용하는 것이 전형적이다.

브랜드 알바는 임금이나 복지 부문에서 알바생들의 권익 보장이 상대적으로 잘 이뤄져 인기를 보이고 있다. 이번 설문조사를 통해 이번년도도 40대 4명 중 5명이 브랜드 알바를 계획하고 있고 일하고 싶은 브랜드를 선택하는 반응을 확인할 수 있었다.

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